Уже несколько клубных встреч  посвящено обсуждению инноваций. Мы  пытаемся подняться к их предельным абстракциям. Всем нам понятно, что это делается для того, чтобы, совершив необходимые ступени восхождения, мы могли бы существенно обогатить конкретное, породив новую практику. При этом, как справедливо замечают многие из нас, конкретное уже рядом с нами.

В 80-е годы изобретение самого метода «КОНЦЕПТУАЛЬНОЕ ПРОЕКТИРОВАНИЕ систем организационного управления (КП СОУ)» стало той инновацией, которая могла решительно усилить мощность интеллектуальных усилий людей в овладении сложностью. Почему это не произошло? Почему это не происходит? Как эта инновация появлялась и набирала силу? Какие возможности видели в ней ее авторы? К чему мы оказываемся теперь причастными своей включенностью в круг концептуального мышления?

После ухода Спартака Петровича Никанорова актив Клуба начал собирать и восстанавливать работы, в которых отражены первые шаги метода и самого научно-технического направления КП СОУ. Эти работы мало известны, поскольку в те годы исследователям не приходило в голову «продвигать» свои идеи для коммерческого успеха. Они просто работали, веря в свои силы, в силу открывающейся идеи и в то, что «в истории ничего не пропадает».

16 апреля состоялась первая клубная встреча в форме диалога, обращенного к наследию:

О работах из наследия направления

Обсуждались отчеты о научно-исследовательских работах, выполненных концептуальными методами разными авторскими коллективами под прикладные задачи, в основном, под задачи государственной практики. Практика подобных обсуждений продолжится, поскольку это оказалось делом интересным и полезным.

Приглашаем к знакомству с истоками концептуального направления, оживленный след которых вскоре отразится на полках «Библиотеки Клуба«